1. Repositorio Biblioteca Mariano Renedo Lucero UnACh
  2. Tesis de Pregrado UnACh
  3. Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales
  4. Psicología

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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorSalgado Lagos, Mirtha Adriana-
dc.contributor.authorVásquez Fonseca, Violeth (Profesor Guía)-
dc.date.accessioned2022-08-05T15:09:02Z-
dc.date.available2022-08-05T15:09:02Z-
dc.date.issued2017-11-
dc.identifier.urihttps://catalogobiblioteca.unach.cl/Record/2282284-
dc.descriptionTrabajo Final Integrador. Presentado en cumplimiento parcial de los requisitos para optar al título de Licenciado en Psicología, Universidad Adventista de Chile, Chillán, 2017es_ES
dc.description.abstractRESUMEN: El objetivo del estudio es analizar la correlación entre satisfacción laboral, y Burnout en profesionales del Hospital Clínico Herminda Martín. El estudio es cuantitativo, descriptivo-correlacional, tranversal y no experimental. La muestra fue representativa y estuvo compuesta por 169 funcionarios, el muestreo fue probabilístico, de los servicios de emergencias, anestesia y pabellón, médico quirúrgico, medicina interna y cirugía. Los instrumentos utilizados son Maslach Inventory y S20/23 de J.M Peiró y J.M. Meliá para medir satisfacción laboral. Con respecto al coeficiente de fiabilidad en el presente estudio, medido a través del alfa de Cronbach resultó ser para satisfacción laboral de 0.871 y para Burnout 0.625.es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherUniversidad Adventista de Chile.es_ES
dc.subjectSATISFACCION LABORALes_ES
dc.subjectHOSPITALes_ES
dc.subjectMEDICOSes_ES
dc.subjectBURNOUTes_ES
dc.subjectENFERMERIAes_ES
dc.titleSATISFACCIÓN LABORAL Y BURNOUT EN PROFESIONALES DE LA SALUD, HOSPITAL CLÍNICO HERMINDA MARTÍN, CHILLÁN (Artículo).es_ES
dc.typeThesises_ES
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2017 SATISFACCIÓN LABORAL Y BURNOUT EN PROFESIONALES DE LA SALUD, HOSPITAL CLÍNICO HERMINDA MARTÍN, CHILLÁN .pdf552,83 kBAdobe PDFVisualizar/Abrir
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